Aktuelle Meldungen

Unsere stellvertretende Bundesvorsitzende Jeannine Budelmann schreibt regelmäßig in ihrer Kolumne für das Wirtschaftsmagazin "Markt und Mittelstand" über Themen, die junge Unternehmerinnen und Unternehmer bewegen. In ihrem aktuellen Beitrag geht es um die Green Economy.

Der digitale Wandel ist in Deutschland im vollen Gange. Corona hat dies noch mehr beschleunigt und gezeigt, wo besonders Nachholbedarf ist und was alles plötzlich online möglich ist. Im zweiten Teil der Reihe „Nach der Krise: Neue Wege“ geht es daher um die Herausforderungen der Digitalisierung und darum, wie wir den digitalen Wandel umsetzen können. 

Die Wirtschafts- und Arbeitswelt steht vor einem grundlegenden Wandel. Vielerorts hat in den letzten Monaten das mobile, digitale Arbeiten Einzug gehalten – oftmals nicht aus freien Stücken, sondern von der Pandemiesituation erzwungen. Jetzt ist es an der Zeit, darüber zu reden, wie wir in Zukunft arbeiten und führen wollen, welche Strukturen wir dafür brauchen und wie wir den Nachwuchs richtig auf die veränderten Bedingungen vorbereiten. Darum geht es in unserer dreiteiligen Reihe „Nach der Krise: Neue Wege“. Diesmal: New Work.

Unser Bundesvorsitzender Sebastian Döberl zum geplanten Gesetz „Recht auf Homeoffice“:

„Die Idee, mehr Homeoffice zu ermöglichen, halten wir für richtig – wenn es auch aus Sicht des Unternehmens sinnvoll ist. Ein generelles Recht auf Homeoffice lehnen wir ausdrücklich ab. Anstatt Unternehmen zu reglementieren, sollten erst einmal überall die Voraussetzungen für mobiles Arbeiten geschaffen werden. Hier ist die betriebliche Praxis der Gesetzgebung bereits meilenweit voraus. Das Arbeitsrecht ist in der Tat noch eine große Baustelle, die ohne massive Investitionen in die digitale Infrastruktur jedoch weiter stillsteht.“

Als junge Wirtschaft begrüßen wir zwar grundsätzlich die Idee, mehr Homeoffice zu ermöglichen. Diese Form der Arbeit sollte aber nur dort eingesetzt werden, wo es im beiderseitigen Interesse von Arbeitgebern und Beschäftigten tatsächlich möglich und sinnvoll ist. Ein Gesetz, das alle Unternehmen über einen Kamm scheren und einen erheblichen Eingriff in die unternehmerische Freiheit darstellen würde, halten wir für den falschen Weg.

Unsere stellvertretende Bundesvorsitzende Jeannine Budelmann schreibt regelmäßig in ihrer Kolumne für das Wirtschaftsmagazin "Markt und Mittelstand" über Themen, die junge Unternehmerinnen und Unternehmer bewegen. In ihrem aktuellen Beitrag geht es um Unternehmer, die Eltern werden.

Der WJD-Bundesvorsitzende Sebastian Döberl zur kurzfristigen Senkung der Umsatzsteuer für sechs Monate:

Das Kind ist in den Brunnen gefallen. Die Senkung der Umsatzsteuer für ein halbes Jahr bedeutet einen enormen Mehraufwand für uns Unternehmerinnen und Unternehmer und kaum eine Entlastung für jedermann. Im Gegenteil: Gerade für den Groß- und Einzelhandel ist es ein administrativer Kraftakt, jede Kasse, jedes Warenwirtschaftssystem korrekt einzustellen.

Die Wirtschaftsjunioren bilden mit rund 215 regionalen Kreisen und 11 Landesverbänden in ganz Deutschland ein starkes regionales Netzwerk. In 12 Auslandskreisen sind wir auch international organisiert. In unseren Auslandskreisen vernetzen sich junge deutsche Expats mit Unternehmern und Führungskräften aus dem Ausland. Die Auslandskreise werden häufig von der lokalen Auslandshandelskammer (AHK) unterstützt.

Unsere stellvertretende Bundesvorsitzende Jeannine Budelmann schreibt regelmäßig in ihrer Kolumne für das Wirtschaftsmagazin "Markt und Mittelstand" über Themen, die junge Unternehmerinnen und Unternehmer bewegen. In ihrem aktuellen Beitrag geht es um akademische Würden und wie sich die Sicht darauf verändert hat.

Wirtschaftsjunioren vermissen Weiterbildung im Konjunkturpaket – WJD-Bundesvorsitzender Sebastian Döberl fordert Bildungsprämien für Beschäftigte in Krisenbetrieben: Unsere Unternehmen gewinnen damit Zukunft

Im Konjunkturpaket der großen Koalition fehlen nach Einschätzung der Wirtschaftsjunioren Deutschland dringend erforderliche Impulse für mehr Weiterbildung. „Gerade den von der Krise hart getroffenen Betrieben geht aktuell das Geld aus, auch für die Weiterbildung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern", warnt der WJD-Bundesvorsitzende Sebastian Döberl. „Deshalb könnte eine staatliche finanzierte Bildungsprämie dazu beitragen, jedem Beschäftigten in einem Krisenbetrieb eine Perspektive zu bieten. Im Gegensatz zu den mit der Gießkanne verteilten Milliarden, wäre das sehr gut angelegtes Geld. Unsere Unternehmen brauchen Zukunft."